هشتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
هشتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
برگزار کننده : انجمن علمی آموزش و توسعه منابع انسانی ایران – وزارت علوم، تحقیقات و فناوری- موسسه یادگیری EduTech Network
965725
مدیریت و حسابداریعلوم انسانی
- تئوری ها و مدل های آموزش و توسعه منابع انسانی نوظهور در عصر کرونا
- تاثیرات استراتژی های یادگیری و توسعه در عصر کرونا برتقویت استراتژی های کسب و کار سازمان ها
- چالش ها و فرصت های عصر کرونا در فرآیند آموزش و توسعه منابع انسانی سازمان ها
- نقش ویژه جریان های غیررسمی یادگیری در راهبری فرآیند آموزش و توسعه منابع انسانی سازمان در عصر کرونا
- طراحی و بسط فرصت‌های یادگیری جدید در عصر کرونا
- راهکارها و چالش¬های انتقال و کاربست یادگیری در محیط¬های کاری در عصر کرونا
- معرفی تجربیات و دستاوردهای سازمان های برتر دنیا در حوزه آموزش و توسعه کارکنان در مواجهه با پدیده کرونا
- امکان سنجی فنی و مدیریتی بهره برداری از فناوری ها و تکنولوژی های آموزش و یادگیری الکترونیکی در سازمان ها
- تشریح انواع پلتفرم ها و نرم افزارهای تولید و مدیریت یادگیری الکترونیکی
- مدل ها و الگوهای ارزیابی تاثیرات یادگیری الکترونیکی
- تجارب سازمان های ایرانی در دوران کرونا در بهره برداری از فناوری های یادگیری
- کوچینگ و منتورینگ ابزارهای گذر از عصر کرونا در فرآیندهای آموزش و یادگیری سازمان ها
- تغییرات چالش های نحوه استقرار رویکردهای مدیریت استعداد کارکنان و مدیران در عصر کرونا
- نقش برجسته ابزارهای مدیریت دانش در گذر از عصر کرونا
- تغییرات اساسی روش ها ی توسعه شایستگی مدیران و کارکنان در عصر کرونا
- نقش برجسته کانون های ارزیابی و توسعه شایستگی ها در عصر کرونا و چالش های پیاده سازی آن در این عصر
- تغییر پارادایم ایجاد شده در روش آموزش رهبران و مدیران؛ و نگاه همراه با تردید یا خوشبینی در اثرات این روش ها
- بایدها و نبایدهای نظام آموزش و توسعه منابع انسانی سازمان ها در دوران پساکرونا
